Вернуться к обычному виду

Версия для слабовидящих

Единый колл-центр для предпринимателей Московской области

Доступная среда

ГТО

Премия "Наше Подмосковье - 2014"

Портал кооперации промышленных предприятий Московской области

Кандидат в депутаты по Ступинскому избирательному округу № 22 Голубев А.А

Общественная палата Московской области

 



Афиша ДС «Импульс» 

  



   
 
   
  

 
Единая транспортная карта «Стрелка»
подробности>>>



Афиша Подмосковья

Особенности назначения досрочных пенсий педагогам

27.07.2017 ГУ- УПФР №11 по г. Москве и Московской области представляет  разъяснения о праве граждан на досрочное назначение  пенсий педагогам.
        Условия, при которых у педагогов возникает право на досрочную пенсию, прописаны в Федеральном законе  №400-ФЗ «О страховых пенсиях».
К ним относятся:
- Педагогический стаж застрахованного лица должен составлять не менее 25 лет, при соблюдении этого условия досрочная пенсия назначается вне зависимости от его возраста (ст.30 Федерального закона №400-ФЗ).  
- в 2017 году обязательным условием для назначения досрочной пенсии является наличие индивидуального пенсионного коэффициента (пенсионных балов) в размере не менее- 11,4, в 2018году-13,8, и так далее с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения -30 в 2025году.
- Педагогическая деятельность, дающая право на досрочную пенсию, должна осуществляться в определенных должностях и учреждениях, предусмотренных  постановлением Правительства РФ № 781 от 29 октября 2002 года «О списках работ, профессий,  должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости».
  С 2015 года Список учреждений и должностей, в соответствии  с которым представляется досрочное пенсионное обеспечение педагогическим работникам, никаких изменений не претерпел, изменился сам порядок оценки  пенсионных прав работников образования. Говоря проще, педагогам на законодательном уровне предоставлен выбор –применять за весь период педагогической деятельности Список учреждений и должностей от 29 октября 2002года № 781, либо оценивать пенсионные права последовательно с учетом Списков, действовавших  в период их трудовой деятельности. При этом данный выбор должен производиться в пользу застрахованного лица с учетом наиболее выгодного варианта подсчета стажа.
- Периоды педагогической работы, выполнявшейся до 1 сентября 2000 года, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки).
Начиная с 1 сентября 2000года – при условии выполнения(суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы. В случае, если работа выполнялась в режиме неполного рабочего времени и норма рабочего времени не соблюдалась, период работы в педагогический стаж не включается. Исключение из данного правила  - педагогическая работа в должности учителей начальных классов общеобразовательных учреждений и учителей, расположенных в сельской местности образовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ). Для них не требуется работа в данных должностях на полную ставку – в специальный  стаж включается работа независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.
В специальный стаж работы включаются следующие периоды :
- получение пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;
- периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные;
- период отпуска по уходу за ребенком до трех лет, имевшего место до 6 октября 1992года (разъяснение Минтруда №5 от 22 мая 1996года).
   Из специального страхового стажа  исключаются периоды:
- отпуска без сохранения заработной платы (за свой счет), учебные отпуска;
- периоды простоя из-за эпидемии гриппа, в связи с климатическими условиями (отпуска по инициативе предприятия);
- курсы повышения квалификации, участие в семинарах и конференциях;
- отпуска по уходу за ребенком до трех лет;
- отпуска по уходу за ребенком –инвалидом или инвалидом детства (4дня в месяц);
- участие в судебных заседаниях в качестве народного заседателя;
- работа в период выборной компании;
- прогулы,  и другие периоды, не связанные с осуществлением обучения и воспитания детей.
   При этом Правила определяют отличительные особенности назначения досрочной пенсии для отдельных категорий работников, например:
- период работы в должности музыкального руководителя засчитывается в стаж при условии выполнения нормы рабочего времени независимо от времени, когда выполнялась эта работа;
- период работы в должности директора общеобразовательных учреждений засчитывается в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, за период с 1 сентября 2000 года при одновременном выполнении следующих условий:  работа на полную ставку  в должности директора и ведение преподавательской работы в объеме не менее 6 часов в неделю (240 часов в год), а в учреждениях среднего профессионального образования- при условии ведения преподавательской работы не менее 360 часов в год.
Правила  также содержат ограничение временной датой по включению периодов работы в отдельных должностях, а именно работа в должностях педагога, педагога – воспитателя, медсестры ясельной группы засчитывается в стаж работы до 1 января 1992 года.
   Следует отметить, что условия для назначения досрочной пенсии педагогическим работникам сугубо индивидуальные. Поэтому  по всем возникающим вопросам досрочного пенсионного обеспечения Вы можете обратиться в Управление Пенсионного фонда в Отдел оценки пенсионных прав застрахованных лиц.
Справки по телефону:
г. Серпухова – 35-23-53;
г.Протвино -74-69-61;
г. Пущино -73-47-63.

Количество показов: 47
Дата создания: 27.07.2017 12:07:23
Дата изменения: 27.07.2017 12:07:23

Возврат к списку